發(fā)布時間:2020-07-15 | 瀏覽:11466
內(nèi)容摘要:資質(zhì)申請是建筑企業(yè)都經(jīng)歷過的事情,很多從事建筑行業(yè)人士說資質(zhì)申請?zhí)y了,那是因為對建筑資質(zhì)申請不夠了解,下面一起來看看建筑企業(yè)申請建筑資質(zhì)三大注意要點!
資質(zhì)申請是建筑企業(yè)都經(jīng)歷過的事情,很多從事建筑行業(yè)人士說資質(zhì)申請?zhí)y了,那是因為對建筑資質(zhì)申請不夠了解,下面一起來看看建筑企業(yè)申請建筑資質(zhì)三大注意要點!
一項目業(yè)績問題
申請建筑施工資質(zhì)升級的建筑企業(yè)必須符合人員和工程業(yè)績要求,工程業(yè)績是資質(zhì)評估的關(guān)鍵條件,申請批準(zhǔn)時非常嚴(yán)格。申請資質(zhì)升級時,企業(yè)必須嚴(yán)格遵守規(guī)定的要求。要申請您需要注意以下幾個方面:
圖紙無法反映跨度的結(jié)構(gòu)類型、提供的圖紙不能夠反映項目為單體工程項目、沒有提供合同專用條款、施工圖紙的繪制日期與簽訂合同的時間不一致、完工驗收記錄表中的施工區(qū)域與圖紙說明中的施工區(qū)域不一致、中標(biāo)通知書、合同、竣工驗收備案表、設(shè)計圖紙中的項目名稱不一致;項目竣工驗收證明施工單位的印章不清晰等都是需要注意的問題。
二技術(shù)人員問題
人員對資質(zhì)非常重要,人員的業(yè)績也是不可或缺的。現(xiàn)在人員的業(yè)績變得越來越難以補辦。首先,補辦流程比較麻煩,有很多流程要做,二是很容易被查。因此,當(dāng)建筑公司人員不足找人員時,建議直接找到符合人員要求的業(yè)績,以免因人員問題而影響資質(zhì)的申請,對于人員問題我們還需要注意以下幾個問題:
項目經(jīng)理在項目投標(biāo)時沒有建造師資格;項目經(jīng)理超注冊建筑師執(zhí)業(yè)范圍執(zhí)業(yè);工程業(yè)績項目經(jīng)理的注冊建造師在申報單位中沒有登記記錄;一個人同時在兩個項目中擔(dān)任項目經(jīng)理;項目經(jīng)理的注冊建造師的發(fā)證日期晚于合同簽訂日期;負(fù)責(zé)個人業(yè)績的技術(shù)人員不符合標(biāo)準(zhǔn),不予認(rèn)定。
三設(shè)備問題
建筑企業(yè)申請設(shè)備也非常重要,設(shè)備是企業(yè)建設(shè)實力的先決條件。申請資質(zhì)時,必須準(zhǔn)備相關(guān)的設(shè)備和材料證明,企業(yè)需要注意的具體事項如下:
沒有相關(guān)設(shè)備(如:攤鋪機、平地機、頂管設(shè)備)購買發(fā)票或發(fā)票存疑;未能提供反映相關(guān)設(shè)備的有效業(yè)績指標(biāo)證明(例如攤鋪機、平地機、頂管設(shè))。
以上是對建筑企業(yè)申請建筑資質(zhì)三大注意要點的相關(guān)介紹,此外,無論企業(yè)是第一次申請建筑資質(zhì)還是資質(zhì)升級未通過審核,企業(yè)都不能著急,必須仔細(xì)檢查具體原因是什么,及時修改并重新提交材料。同時,企業(yè)不得偽造申請材料,資質(zhì)申請不受時間限制,只有嚴(yán)格執(zhí)行資質(zhì)申請要求才能順利的辦理完成建筑資質(zhì)申請。
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